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  2012년 시무식
작성자 : 관리자    Date : 2012-01-09 00:00:00 | hit : 2867 
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                                                               2012년 신년사



                                                                                                                                     2012. 1. 2/3



一山 가족 여러분!



壬辰年.  참을성이 강하고 대단한 용기와 기백을 갖고 더 높은 곳을 향하는 기질을 가진 상상의 동물, 의주를 물고 물을 만난 용이라는 흑룡의 새해가 밝아 왔습니다. 새해 복 많이 받으십시오.



 무언가 새롭고 좋은 일이 많이 생길 것 같은 기분 좋은 느낌을 주는 그런 새해를 맞이했습니다. 세계적으로 경기불황이지만, "기회와 위기"가 공존 하는 그런 한해가 될 것이라는 이야기도 있습니다. 작년에도 우리 一山은 수많은 어려움과 난관을 극복하고 동종업계에서 Leading Company로서 위치를 굳건히 하면서 "성장과 발전" 을 거듭해 왔습니다. 각종 평가에서 우수한 성적과 등급을 기록함을 물론 전자의 "수출 5천만불 탑" 및 유공자 표창과 LG전자 HA본부의 최우수 협력업체상 수상, 화공의 "3백만불 탑" 수상 등  괄목할 만한 성과를 거두었습니다. 올 한해도 지역별 우리의 고객과 시장에 따라 "마이너스와 플러스 성장"이 예상되어 우리를 혼란스럽게 하기도 합니다만, 우리 一山人들이 잘 준비만 한다면 우리가 생각 하는 "가치와 성과"를 기대할 수 있을 것이라고 확신합니다.



 올 한해 우리의 과제인 "생존과 성장" 을 위해 다음과 같이 실행해 나갑시다.



 첫째, 계속해서



"기존 시장의 경쟁우위 및 시장규모유지와 확대" 해 나갑시다. 고객과 항상 "진실된 소통" 을 하고            "차별화된 가치"를 제공하도록 합시다.



 둘째, 우리 회사가 계속 성장해나갈 수 있도록 "미래의 먹거리" 를 확보해 나갑시다. 신사업, 신시장, 신소재, 신제품, 신부품 개발과 생산, 판매를 위해 연구개발을 위한 투자를 지속적으로 추진하겠습니다.



셋째, 시장환경이 어려울수록 "Product leadership" 을 확보해야 합니다. 고객이 안심하고 우리가 생산하는 제품과 부품을 선택하고 적용할 수 있도록 "품질, 생산성, 원가혁신" 을 더욱 강하고 빠르게 앞서서 실행해 나가도록 합시다.



넷째, 이러한 과제를 제대로 경쟁력있게 창의적으로 실행할 수 있도록 "인재육성과 Team building" 을 통해     "Smart 조직문화" 를 가꾸어 나가겠습니다.



 또한 우리 一山人들이 안심하고 편안하고 쾌적한 환경에서 맡은바 일과 업무에 집중할 수 있도록 "환경혁신" 과 사기양양을 위해 "참신하고 재미있는 Program" 을 마련해서 모두가 신바람 나게 일할 수 있도록 하겠습니다.



一山人 여러분!                                                                                                                                          우리는 어떠한 경영환경 속에서도 "지속성장이 가능한 경영체질" 을 확립하고 미래를 위해 모두가 한마음으로 합심하고 끊임없는 위기감으로 긴장하면서 "소통과 혁신" 으로 새로운 성과를 만들기 위한 끊임없는 여정을 다시 시작합시다. 늘 건강하시고 가내 행복이 충만하시길 기원합니다. 감사합니다.           



                                                                                                                         대표이사 사장 우택기                                                                                                                                              




 
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